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中公最新版2014深圳市普通雇员考试专用教材基本素质测试书籍详细信息

  • ISBN:9787511519085
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2013-07
  • 页数:404
  • 价格:28.80
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装
  • 开本:大16开
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
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  • 更新时间:2025-01-20 02:25:00

寄语:

赠一套**真题、一个会员账号、凭此书报班立减50元(详见图书封底)


内容简介:

  本书分为上、中、下三篇,上篇深圳市有关雇员管理的规定,中篇为职业能力测验,包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析四大题型。下篇为公共基础知识,包括政治、经济、法律等知识点。中公名师针对每种题型、每个考点,进行精准剖析,具体以“本章框架”、“考点深度解析”和“实战提升训练”的系统展现。“本章框架”为考生提供系统的框架,让考生对各个题型的考点一目了然,“考点深度解析”展开系统的理论讲解,并剖析命题特点和规律,辅助以方法和技巧。“实战提升训练”针对每个题型,提供配套的练习题,使考生理论与实战相结合,获得*备考效果。


书籍目录:

2013年深圳市XX单位普通雇员考试《基本素质测试》试卷精选

上篇深圳市有关雇员管理的规定

深圳市机关事业单位雇员管理试行办法

深圳市机关事业单位普通雇员管理实施细则

深圳市机关事业单位普通雇员工资拨付与分配实施办法

深圳市人事争议仲裁办法

中篇行政职业能力测验

部分数量关系

章数量关系——数字推理

本章内容框架

考点深度解析

节数列形式数字推理

一、等差数列及其变式

二、等比数列及其变式

三、和数列及其变式

四、积数列及其变式

五、多次方数列及其变式

六、分式数列

七、组合数列

八、整数拆分数列

九、创新数列

第二节图形形式数字推理

一、圆圈形式数字推理

二、表格形式数字推理

三、三角形式数字推理

实战提升训练

第二章数量关系——数学运算

本章内容框架

考点深度解析

节数学运算常用解题方法

一、代入排除法

二、特殊值法

三、方程法

四、图解法

五、分合法

六、法

七、十字交叉法

八、逆推法

九、归纳法

第二节数学运算题型分类精讲

一、计算问题

二、和差倍比问题

三、行程问题

四、工程问题

五、排列组合与概率问题

六、几何问题

七、利润问题

八、容斥问题

九、推理问题

十、浓度问题

十一、抽屉原理

十二、牛吃草问题

十三、鸡兔同笼问题

十四、盈亏问题

十五、日期问题

十六、植树问题

十七、年龄问题

十八、时钟问题

实战提升训练

第二部分言语理解与表达

章选词填空

本章内容框架

考点深度解析

节词义辨析

一、词语的理性义

二、词语的色彩义

第二节语法与语用

一、词性与句法功能

二、词语的习惯搭配

第三节成语

八大常见命题陷阱

实战提升训练

第二章语句表达

本章内容框架

考点深度解析

节病句辨析

一、病句六大类型

二、解题指津

第二节语句连贯

一、题型解读

二、解题指津

实战提升训练

第三章片段阅读

本章内容框架

考点深度解析

节主旨观点型题目

一、题型解读

二、解题指津

第二节细节理解型题目

一、题型解读

二、解题指津

第三节寓意理解型题目

一、题型解读

二、解题指津

第四节词句理解型题目

一、题型解读

二、解题指津

第五节推断下文型题目

一、题型解读

二、解题指津

第六节标题提炼型题目

一、题型解读

二、解题指津

实战提升训练

第四章文章阅读

本章内容框架

考点深度解析

节考点梳理

一、考查词语

二、考查句子

三、考查语句连贯

四、考查细节信息

五、考查主旨观点

六、考查文章标题

第二节解题方法

一、筛选法

二、比较法

三、排除法

实战提升训练

第三部分判断推理

章判断推理——图形推理

本章内容框架

考点深度解析

节图形推理核心知识储备

图形构成

一、点线角面

二、封闭开放

三、图形部分

四、图形种类

五、元素位置

几何性质

一、对称性

二、重心

三、面积和体积

图形转化

一、移动、旋转、翻转

二、图形叠加

第二节图形推理题型分类精讲

一、古典型图形推理

二、视觉型图形推理

三、九宫格图形推理

四、空间形式图形推理

五、其他形式图形推理

实战提升训练

第二章判断推理——逻辑判断

本章内容框架

考点深度解析

节逻辑判断核心知识储备

一、找突破口法

二、假设法

三、排除法

四、排序法

五、图表法

六、计算法

第二节逻辑判断题型分类精讲

必然性推理

一、直言命题

二、复言命题

可能性推理

一、削弱型题目

二、加强型题目

三、前提型题目

四、解释型题目

五、评价型题目

六、结论型题目

实战提升训练

第三章判断推理——事件排序

本章内容框架

考点深度解析

节事件排序解题基础

一、事件排序基础知识

二、事件排序解题步骤

第二节事件排序解题全攻略

一、直接排序法

二、代入排序法

三、排除法排序

四、首尾排序法

第三节事件排序实战技巧

一、综合运用解题方法

二、合理运用背景知识

三、比较选项得出答案

实战提升训练

第四部分资料分析

章资料分析概念

本章内容框架

考点深度解析

节计算型概念

一、百分数与百分点

二、增长量

三、增长率

四、比重

五、倍数和翻番

六、出生率、死亡率、人口自然增长率

七、进出口额

八、指数

九、计算型概念的综合考查

第二节理解型概念

第二章资料分析计算技巧

本章内容框架

考点深度解析

一、尾数法

二、首数法

三、取整法

四、特征数字法

五、范围限定法

六、乘除法转化法

七、分子分母比较法

八、分子分母差额法

第三章资料分析题型分类精讲

本章内容框架

考点深度解析

一、计算题

二、排序题

三、计数题

四、趋势判断题

五、综合判断题

六、假设条件题

七、查找题

实战提升训练

下篇公共基础知识

部分政治

章马克思主义基本原理

本章内容框架

考点深度解析

节马克思主义哲学

第二节马克思主义政治经济学

第二章思想概论

本章内容框架

考点深度解析

节思想的含义、形成和发展

第二节思想的科学体系

第三章中国特色社会主义理论

本章内容框架

考点深度解析

节邓小平理论的主要内容

第二节“三个代表”重要思想的提出和科学内涵

第三节科学发展观的提出和科学内涵

实战提升训练

第二部分法律

章宪法

本章内容框架

考点深度解析

节宪法的基本理论

第二节我国的国体、政体和其他基本制度

第三节公民的基本权利

第二章行政法

本章内容框架

考点深度解析

节总论

第二节行政处罚

第三节行政强制

第四节行政许可

第五节行政复议

第三章刑法

本章内容框架

考点深度解析

节刑法的基本原则

第二节犯罪和犯罪构成

第三节排除犯罪性的行为

第四节未完成罪

第五节共同犯罪

第六节刑罚

第七节刑罚裁量与执行

第四章民法

本章内容框架

考点深度解析

节民法总论

第二节物权法

实战提升训练

第三部分经济

章社会主义市场经济体制

本章内容框架

考点深度解析

节市场经济

第二节社会主义市场经济

第二章微观经济

本章内容框架

考点深度解析

节市场机制

第二节市场竞争

第三节收入分配

第三章宏观经济

本章内容框架

考点深度解析

节财政与税收

第二节货币与银行

实战提升训练

第四部分公文

章公文基础知识

本章内容框架

考点深度解析

节公文的概念和特点

第二节公文的格式

第三节公文的行文规定

第二章常用法定公文写作

本章内容框架

考点深度解析

节决定通知

第二节公告通告

第三节报告请示批复

第四节通报函

第三章公文处理

本章内容框架

考点深度解析

节公文拟制

第二节公文办理

第三节公文管理

实战提升训练

第五部分公民道德建设

章公民道德建设概况

本章内容框架

考点深度解析

节公民道德建设的指导思想和方针原则

第二节公民道德建设的主要内容

第二章大力加强公民道德教育

本章内容框架

考点深度解析

节大力加强基层公民道德教育

第二节深入开展群众性的公民道德实践活动

第三节营造有利于公民道德建设的外部环境

实战提升训练

附录一2013深圳时政

附录二2013国内时政

附录三2013国际时政

深圳市雇员基本素质测试辅导课程

中公教育·全国分校一览表


作者介绍:

  李永新,中公教育首席研究与辅导专家。毕业于北京大学政府管理学院,具有深厚的公务员考试核心理论专业背景,具有十多年公务员考试辅导与实战经验,对中央国家机关和地方各级公务员招考有博大精深的研究,主持研发了引领公考领域行业标准的深度辅导、专项突破等全系列教材和辅导课程,讲课系统、全面、有效,倍受考生欢迎和推崇,是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。


出版社信息:

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书籍摘录:

  【例题6】1,0,-1,-2,()

  A.-8B.-9C.-4D.3

  解析:此题答案为B。由干数列中有0,不适用作商等方法,作差又难以得到规律,因此考虑构造多次方递推规律。前一项的立方减1等于后一项,即0=13-1;-1=03-1;-2=(-1)3-1;-9=(-2)3-1。

  【例题7】1,2,3,7,46,()

  A.2109B.1289C.322D.147

  解析:此题答案为A。观察选项,A、B选项的数字相比题干数字大很多,可以推断原数列是多次方数列变式;C、D两项的增幅没有那么剧烈,也可以推断原数列是积数列变式。从这两个方向分别验证规律发现,这是一个典型的平方数列变式。从第二项开始,每项的平方减去前一项得到后一项,即22-1=3,32-2=7,72-3=46,所以答案应为462-7=2109。

  【例题8】3,65,35,513,99,()

  A.1427B.1538C.1642D.1729

  解析:此题答案为D。本题规律并不明显,数列呈增减交替,但是题干只有5项,不好判断是间隔组合的规律。观察各个数字的特征,发现3、65、35、99均在多次方数字附近,考虑构造多次方数列验证规律。

  65在64附近为64+1=43+1或82+1(多次方数列一般到立方为止,更高的幂次难度会很大,可以适当忽略)。99只能由102-1构造得来,由此得到该数列的规律为22-1,43+1,62-1,83+1,102-1,(123+1)。123+1=1729,底数是连续偶数,指数2、3循环,交替加减1。

  【例题9】0,0,6,24,60,120,()

  A.180B.196C.210D.216

  解析:此题答案为C。题干数字增幅较大,且24、60、120均在多次方数附近,24=52-1=33-3,60=43-4=82-4,120=112-1=53-5,因此可确定为立方数列变式,对题干数字改写如下:

  0062460120(210)

  ↓↓↓↓↓↓↓

  03-013-123-233-343-453-563-6

  因此,应选择C。

  【例题10】-3,-16,-27,0,125,432,()

  A.345B.546C.890D.1029

  解析:此题答案为D。0在中间且有立方数。直接考虑是由多次方数做乘法运算后得到。由于125是53,所以考虑其他数均是立方数。得到如下规律:

  -3-16-270125432(1029)

  ↓↓↓↓↓↓↓

  -3×13-2×23-1×330×431×532×63(3×73)

  【例题11】2,3,13,175,()

  A.30625B.30651C.30759D.30952

  解析:此题答案为B。选项数字与题干数字相差很大,考虑是乘方运算,即考虑前项如何通过乘方运算得到后项。175在169附近,169正好是前一项13的平方,即175=132+6,6是13的前一项3的2倍。3到13,可以发现13=32+4,4是3前一项2的2倍。因此,规律为2×项+第二项的平方=第三项,答案为2×13+1752,以个位数结果判断答案选B。

  【例题12】2,3,7,45,2017,()

  A.4068271B.4068273C.4068275D.4068277

  解析:此题答案为B。平方数列变式,前项的平方减等比数列得到后项。22-1=3,32-2=7,72-4=45,452-8=2017,(2017)2-16=(4068273),此处可根据尾数确定答案为B。

  1.8.52-7.52+6.52-5.52+4.52-3.52+2.52-1.52的值为()。

  A.38B.40C.42D.44

  解析:此题答案为B。利用平方差公式展开。原式=(8.5+7.5)×(8.5-7.5)+(6.5+5.5)×(6.5-5.5)+(4.5+3.5)×(4.5-3.5)+(2.5+1.5)×(2.5-1.5)=16+12+8+4=40。

  2.207×128+473×204+532×439的值为()。

  A.356536B.356538C.356534D.356630

  解析:此题答案为A。观察选项中各项尾数不同,可以利用尾数法,6+2+8=16,尾数是6,选择A。

  3.5005×50065006-5006×50055005的值是()。

  A.0B.1C.-1D.2

  解析:此题答案为A。观察前后两项,50065006和50055005中含有相同的因子,利用提取公因式法,原式=5005×5006×10001-5006×5005×10001=0。

  4.在10和1000之间有多少个数是4的倍数?

  A.246B.248C.250D.252

  解析:此题答案为B。在10~100之间,4的小倍数是12,倍数是1000,因此可以将所有4的倍数看成a1=12,an=1000,公差为4的等差数列。即有an=a1+(n-1)×4,解得n=248,选B。

  5.一个房间里有9个人,平均年龄是25岁;另一个房间里有11个人,平均年龄是45岁。两个房间的人合在一起,他们的平均年龄是多少岁?

  A.36B.32C.24D.40

  解析:此题答案为A。已知两个房间的总人数为9+11=20人,20人的总年龄是25×9+45×11=720岁。则他们的平均年龄是720÷20=36岁,选择A。

  6.一吨土豆的价格是200元,一吨洋葱的价格是290元。如果土豆的价格1个月提高15%,而洋葱的价格保持不变。那么,要使一吨洋葱的价格低于一吨土豆的价格,至少需要几个月的时间?

  A.2B.3C.4D.5

  解析:此题答案为B。设经过x月后一吨洋葱的价格低于一吨土豆的价格,则此时一吨土豆的价格为200×(1+15%)x>290,解得x≥3,即经过3个月后一吨洋葱的价格低于一吨土豆的价格。

  ……



原文赏析:

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其它内容:

编辑推荐

  2014版深圳市普通雇员考试专用教材·基本素质测试,是中公教育公职考试研究院相关专家在深入研究深圳市普通雇员历年考试真题及考试大纲的基础上,精心编写而成。本书包含普通雇员考试《基本素质测试》(A、B类)的所有题型、所有知识点。针对每个考点,进行“深度解析”,提供高效的做题方法和技巧,并配以“实战提升训练”,让考生在掌握理论的同时,进行实战联系,以巩固学习方法和技巧,提升作答效率,为考生备战普通雇员考试保驾护航。"



书籍真实打分

  • 故事情节:4分

  • 人物塑造:6分

  • 主题深度:5分

  • 文字风格:3分

  • 语言运用:6分

  • 文笔流畅:3分

  • 思想传递:3分

  • 知识深度:6分

  • 知识广度:5分

  • 实用性:5分

  • 章节划分:7分

  • 结构布局:8分

  • 新颖与独特:5分

  • 情感共鸣:7分

  • 引人入胜:5分

  • 现实相关:3分

  • 沉浸感:5分

  • 事实准确性:4分

  • 文化贡献:6分


网站评分

  • 书籍多样性:9分

  • 书籍信息完全性:6分

  • 网站更新速度:5分

  • 使用便利性:8分

  • 书籍清晰度:9分

  • 书籍格式兼容性:5分

  • 是否包含广告:5分

  • 加载速度:5分

  • 安全性:4分

  • 稳定性:9分

  • 搜索功能:9分

  • 下载便捷性:3分


下载点评

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下载评价

  • 网友 索***宸: ( 2025-01-16 08:52:33 )

    书的质量很好。资源多

  • 网友 通***蕊: ( 2024-12-26 14:25:50 )

    五颗星、五颗星,大赞还觉得不错!~~

  • 网友 印***文: ( 2025-01-10 11:02:30 )

    我很喜欢这种风格样式。

  • 网友 焦***山: ( 2025-01-01 00:50:29 )

    不错。。。。。

  • 网友 冷***洁: ( 2025-01-10 17:28:49 )

    不错,用着很方便

  • 网友 师***怀: ( 2025-01-16 04:48:14 )

    好是好,要是能免费下就好了

  • 网友 芮***枫: ( 2025-01-19 21:29:52 )

    有点意思的网站,赞一个真心好好好 哈哈

  • 网友 习***蓉: ( 2024-12-29 14:07:02 )

    品相完美

  • 网友 沈***松: ( 2025-01-14 20:49:07 )

    挺好的,不错

  • 网友 汪***豪: ( 2025-01-02 00:11:23 )

    太棒了,我想要azw3的都有呀!!!

  • 网友 宫***凡: ( 2024-12-24 08:36:34 )

    一般般,只能说收费的比免费的强不少。

  • 网友 冯***卉: ( 2025-01-16 07:15:50 )

    听说内置一千多万的书籍,不知道真假的

  • 网友 饶***丽: ( 2025-01-09 02:25:11 )

    下载方式特简单,一直点就好了。

  • 网友 詹***萍: ( 2025-01-18 19:28:35 )

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